IT ja telekommunikatsiooni sektori parim tööandja on Telia Eesti!

CV.ee viis märtsis läbi Top Tööandja uuringu, millest võttis osa ligi 10 000 inimest. Top Tööandjaid valiti ühesksas erinevas ärisektoris, millest IT ja telekommunikatsiooni valdkonnas pälvis Telia Eesti parima tööandja tiitli.

CV.ee kommunikatsioonijuhi Karl Oderi sõnul ei ole majanduslik ebakindlus vähendanud inimesti ootusi tööandjatele – tööotsijad teevad oma valikuid varasemast teadlikumalt ning tööandja maine mõjutab otseselt nii kandideerimisaktiivsust kui ka töötajate lojaalsust.

“Ettevõtted, kes suudavad pakkuda selgeid väärtusi, toetavat töökeskkonda ja läbipaistvat juhtimist, loovad endale tugeva konkurentsieelise. Top Tööandja uuring peegeldab, millised ettevõtted suudavad selles valdkonnas silma paista ja eristuda,#” märkis Oder.

2024. aasta Top Tööandjate esiviisikusse IT ja telekommunikatsiooni sektoris pääsesid Telia Eesti (1. koht), Elisa Eesti, Bolt, Apollo kino ja Tele2 Eesti.

Üldedetabelis jõudis Telia Eesti esiviisikusse, pälvides 4. koha. Esiviisikusse pääsesid veel Swedbank (1. koht), LHV (2. koht) ja SEB (3. koht) ning Coop Eesti (5. koht).

Telia personalidirektori Ingrid Viinapuu sõnul on Top Tööandja tiitli pälvimine IT ja telekommunikatsiooni valdkonnas ettevõtte jaoks sel aastal erilise tähendusega.

“See tunnustus läheb sügavale südamesse, sest eelmisel aastal tuli meil teha raskeid otsuseid, sealhulgas öelda koondamiste käigus head aega paljudele headele kolleegidele. Muudatuste elluviimisel toetusime oma väärtustele – julgus, hoolivus ja lihtsus – ning usun, et need on kandnud meid ka edasi,“ märkis Viinapuu

„Meie edu alus tööandjana on usk oma inimestesse ja meie ühisesse võimesse luua midagi tähenduslikku. Tehnoloogia areng pakub piiramatuid võimalusi ning meil on Eestis unikaalne võimalus olla nende muutuste eestvedajad – kujundada lahendusi, mis muudavad paljude inimeste elu paremaks. See on vastutus, aga ka tohutult innustav. Samas teame, et tipptasemel tehnoloogia kõrval on just inimlikkus ja hoolivus need, mis meid päriselt ühendavad. Seepärast ongi meie kultuuri südames inimlikkus ja innovatsioon – julgus katsetada, tahe õppida ja oskus luua väärtust koos teistega. Hoolimine – üksteisest, meie klientidest ja sellest, millist mõju oma tööga loome – on see, mis meid kannab ja ühendab. Siirast tänu kõigile meie inimestele, kes on selle tunnustuse tõeliseks sisuks,“ lisas Viinapuu.

Rohkem infot uuringu ja selle tulemuste kohta leiad siit.

Tutvun teiste uudistega