Telia повышает ответственность на местных рынках и сокращает должности
Telia приняла решение сократить количество должностей – и в штаб-квартире группы, и во всех странах, включая Эстонию, чтобы держать под контролем растущие затраты и сохранить возможность инвестировать в критически важную инфраструктуру. Основная цель структурных изменений в группе компаний – делегировать полномочия в обеспечении клиент-ориентированной и эффективной работы региональным подразделениям.
По словам председателя правления Telia Eesti Хольгера Хальянда, местная компания непосредственно контактирует с клиентом, как и с повседневной жизненной и деловой средой. «Реструктуризация переведет несколько должностей, которые до сих пор относились к уровню группы, на локальный уровень, который ближе к местному рынку, действует более эффективно и может полностью сосредоточиться на самом важном – удовлетворенности клиентов», – отметил Хальянд. Он добавил, что в нынешней экономической ситуации изменение служит еще одной задаче – контролю затрат, позволяющему обеспечить сильные инвестиционные возможности в условиях экономического спада.
Материнская компания Telia Eesti, Telia Company, объявила сегодня Стокгольмской фондовой бирже о нацеленной на повышение эффективности смене операционной модели на распределенную по странам и о планируемом на ее основе структурном изменении. Это изменение в целом по группе приведет к упразднению почти 3000 должностей, в том числе к сокращению сотрудников – в Швеции на 1400, Финляндии на 635, Норвегии на 245 и Литве на 400 человек. В Эстонии сокращение затронет порядка 160 должностей. Компания в ближайшее время подаст уведомление о коллективном сокращении, информирует Кассу по безработице и профсоюз.
В Эстонии Telia является лидером рынка ИТ- и телекоммуникационных услуг (ТВ, мобильная связь, стационарный интернет и ИТ-услуги). В последние 9 лет компания инвестировала в Эстонию в общей сложности около 460 миллионов евро, что в среднем составляет 51 миллион евро в год. При этом компания выплачивала в среднем 42 миллиона евро в год дивидендов, так что в экономику Эстонии поступали намного большие суммы, чем вся заработанная здесь прибыль.